‘Blind voor talent’
Iedereen heeft een talent, zegt men weleens. Maar in de praktijk zien we die talenten nog onvoldoende. En is het nog altijd de alleskunner die we het liefst aannemen. Begrijpelijk, maar niet realistisch. In deze tijd van krapte op de arbeidsmarkt zullen we het anders moeten doen om personeel te vinden. Andere kanalen gebruiken, andere […]