

Binden en boeien van jouw medewerkers
Talent behouden: hoe doe je dat eigenlijk? Investeren in het behouden van je personeel is – in deze krappe arbeidsmarkt – een must. Want wat heb je aan nieuwe krachten als medewerkers via de ‘achterdeur’ je organisatie weer verlaten? Onze adviseurs helpen je. We vertellen je hoe jij je focust op goed werkgeverschap en daarmee een duurzaam personeelsbestand opbouwt.
Zo helpen we jou bij het behouden van je personeel!
Je medewerkers blijven voor je werken wanneer ze zich op hun plek voelen. Als werkgever kan je dat gevoel stimuleren. Bijvoorbeeld door (bij)scholingen aan te bieden. Op die manier blijft de werknemer uitgedaagd worden. Maar je kan ook verder kijken: heb je jobcarving bijvoorbeeld al overwogen? Bovendien kan het helpen om je arbeidsvoorwaarden eens onder de loep te nemen. Zijn ze nog van deze tijd? En flexibel genoeg voor verschillende doelgroepen? We adviseren je graag!


Meerwaarde
van talent behouden met WSP West-Brabant
- Advies over bouwen aan duurzaam personeelsbestand
- Hulp bij opstellen van flexibele arbeidsvoorwaarden
- Diverse mogelijkheden voor opleiden
Het laatste nieuws
Koffietijd: Arbeidsrecht & Generaties op het werk
Hoe ga je slim om met generatieverschillen op de werkvloer? Wat is de kracht van…
Talent staat centraal bij succesvolle Meet & Greet bij Brabantse Delta
Op donderdag 26 oktober heeft een bijzondere Meet & Greet plaatsgevonden bij waterschap Brabantse Delta…
2.300 klimaatbanen te vervullen in de industrie in West-Brabant
Het aantal openstaande vacatures voor beroepen die nodig zijn voor de verduurzaming van de industrie…
Dichterbij dan je denkt: inspiratie rond arbeidsvoorwaarden en profilering
In de afgelopen maanden heeft Werkgeversservicepunt West-Brabant vier ontbijtbijeenkomsten georganiseerd in het kader van ‘Dichterbij…
Wanneer heeft jouw organisatie recht op loonkostensubsidie (LKS)?
De overheid heeft loonkostensubsidie geïntroduceerd om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt een kans…
Werkgevers maken zich zorgen over krappe arbeidsmarkt, voorzien ook in 2023 problemen
Door de krapte op de arbeidsmarkt kan twee derde van de werkgevers de vacatures minder…